조직 소통 · 행동변화 기업교육
생각을 바꾸면,일하는 방식이
생각을 바꾸면,일하는 방식이
달라집니다.
사람의 생각과 태도, 행동이 바뀌면 조직의 일하는 방식도 달라집니다.
브릿지톡컴퍼니는 소통, 리더십, 갈등관리, 문제해결을 통해
조직의 행동 변화를 설계하는 교육을 만듭니다.
20년+강의 경력
94%교육 매우 만족
100+함께한 기업·기관
PROBLEM
조직 문화는 매일의 대화에서 만들어집니다
PROGRAM
조직의 문제에 맞는 교육
모든 과정은 브릿지톡컴퍼니가 현장의 고민에서 출발해 직접 설계합니다.
BRIDGETALK METHOD이해에서 끝나지 않고,
이해에서 끝나지 않고,
행동으로 이어지는 교육
1
UNDERSTAND
조직의 실제 문제와 상황을 이해합니다.
2
PRACTICE
사례·게임·실습으로 직접 판단하고 연습합니다.
3
ACTION
현업에서 사용할 말과 행동으로 연결합니다.
자체 개발 METHOD
브릿지톡 교육 방식 자세히 보기 →Bridge Steps대화를 4단계로 구조화하는 대화 모델
Follower Insight팀원 페르소나로 구성원을 이해하는 실습
Matchmaker팀원 단계별 리더십을 찾는 카드 게임
Conflict Compass갈등을 읽고 전략을 고르는 프레임워크
추리형 5 Why 원인분석사건을 추리하듯 근본 원인을 찾는 실습
함께한 기업·기관
기업
- 삼성전자
- 현대자동차
- 현대모비스
- LG유플러스
- SK쉴더스
- 포스코
- 한화솔루션
- CJ ENM
- 롯데쇼핑
- 신세계백화점
- 이마트
- GS리테일
- 아모레퍼시픽
- 대한항공
- KT
- 카카오뱅크
- 삼성SDI
- 삼성메디슨
- 삼성화재서비스
- KB부동산신탁
- 코리아세븐
- 동원F&B
- KT엔지니어링
- LS빌드윈
- 포르쉐파이낸셜코리아
- 신동아건설
- 콘래드 서울
- 테라로사
- 외 다수
공공기관
- 한국전력공사
- 한국수력원자력
- 국민연금공단
- 국민건강보험공단
- 공무원연금공단
- 한국토지주택공사
- 한국도로공사
- 서울교통공사
- 한국도로교통공단
- 항공안전기술원
- 한국장학재단
- 한국문화정보원
- 인천관광공사
- 코레일네트웍스
- 지방자치인재개발원
- 경기도인재개발원
- 전북인재개발원
- 보훈교육연구원
- 종로구청
- 강남구도시관리공단
- 화성시인재육성재단
- 서울시자원봉사센터
- 경기도자원봉사센터
- 차세대융합기술연구원
- 외 다수
대학교
- 서울대학교
- 건국대학교
- 한양대학교
- 세종대학교
- 호서대학교
- 세명대학교
- 제주대학교
- 강원대학교
- 외 다수
좋은 교육은
교육장에서 끝나지 않아야 합니다.
배운 것이 현업의 판단과 행동으로 이어질 수 있도록
브릿지톡컴퍼니는 조직의 실제 문제를 교육 안으로 가져옵니다.
임지연| BRIDGETALK COMPANY 대표
조직 커뮤니케이션·행동변화 전문 강사
경력
- HR·교육 실무 및 기업교육 경력 20년 이상
- 브릿지톡컴퍼니 대표
- 기업 인사·교육팀 근무
- 특급호텔 교육팀 근무
학력
- 한양사이버대학교 심리학 석사상담 및 임상심리 전공
- 세종대학교 관광대학원 호텔경영학 석사 수료
- 세종대학교 호텔경영학 학사
자체 개발 프로그램
- EZ 피드백 화법
- 쿠션 톡 Cushion Talk
- 이너 체인지 톡 Inner Change Talk
- 팔로워 인사이트 Follower Insight
- 문제해결 게임 《사라진 13분》
- 리더십 피치메이커
우리 조직에는
어떤 교육이 필요할까요?
교육 대상과 현재 고민만 알려주셔도 됩니다.
기업교육 문의하기문의만으로 계약이 확정되지 않습니다.
상담 후 교육 방향과 조건을 충분히 확인하실 수 있습니다.